Junior HR Generalist

PT Usaha Pratama · 📍 Nusa Dua · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per month
PT Usaha Pratama sedang mencari seorang Junior HR Generalist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Nusa Dua. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di industri kami dan kami sedang mencari talenta muda yang ingin berkembang dan berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif. Kami menawarkan gaji kompetitif dan banyak kesempatan untuk pertumbuhan karir.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengelola proses perekrutan.,Membantu dalam mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi karyawan up-to-date dan akurat.,Membantu dalam mengelola proses administrasi HR, termasuk mengelola cuti, lembur, dan tunjangan.,Membantu dalam mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk memberikan umpan balik dan mengatasi masalah.,Membantu dalam mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.,Membantu dalam mengelola proses pengembangan karir dan memberikan saran kepada karyawan tentang langkah-langkah yang dapat diambil untuk mencapai tujuan karir mereka.,Membantu dalam mengelola proses kompensasi dan manfaat, termasuk mengelola gaji dan manfaat lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR atau sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengelola data dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dapat bekerja secara mandiri.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan dapat bekerja dengan berbagai jenis karyawan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis perangkat lunak HR dan dapat bekerja dengan berbagai jenis sistem informasi.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis kontrak dan dapat bekerja dengan berbagai jenis karyawan kontrak.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis perangkat lunak HR.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis sistem informasi.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis kontrak.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis karyawan.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis masalah HR.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai jenis evaluasi kinerja.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait